Custo Benefício de Treinamento Empresarial

  • Posted by Ricardo Spinelli
  • On novembro 27, 2018
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Como é um treinamento empresarial tradicional?

Treinamentos Empresariais usualmente são divididos de acordo com as áreas e podem ter relação com liderança, comunicação, trabalho em equipe, recursos humanos, gestão do tempo, vendas, gerenciamento de projetos, entre diversos outros assuntos e competências existentes dentro das empresas.

Esses treinamentos, que normalmente tem formato de aulas expositivas ou palestras, podem facilmente se tornar muito teóricos, de maneira que os colaboradores da empresa nem sempre vão conseguir fazer um vínculo direto com a prática de suas atividades do dia a dia.

Outro ponto importante com relação aos treinamentos tradicionais é o custo. Levando em consideração uma empresa que tem várias unidades, por exemplo, fazer um treinamento que exige que os colaboradores estejam reunidos em um mesmo horário e local ou levar o tutor do treinamento até o local pode se tornar bastante caro.

E como fazer um treinamento empresarial com um ótimo custo benefício?

Uma possibilidade é a utilização de Jogos de Negócios. Através da Simulação de uma empresa da vida real, os colaboradores aprendem na prática. Entre erros e acertos nas tomadas de decisão, os participantes vão identificando as situações do seu dia a dia dentro do ambiente do jogo. Essa é uma ferramenta que apresenta grande abrangência, por conta de sua multidisciplinaridade. Ao colocar os colaboradores no lugar de diretores de empresas simuladas, eles começam a entender a conexão de suas áreas com as demais áreas da empresa, envolvendo muitas competências, como estratégia, liderança, comunicação, trabalho em equipe, entre outras, em um só treinamento.

Os Jogos de Negócios podem ser aplicados presencialmente ou à distância, para pequenas turmas ou em grande escala e em diferentes períodos de duração, tudo isso de acordo com as necessidades da empresa e com o uso dos materiais de apoio e plataforma online acessível 24 horas. Dessa forma, os custos de um treinamento utilizando Jogos de Negócios podem ser bastante satisfatórios, comparado a outros modelos de treinamento.

Diretor Comercial
 

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